Đánh giá hành vi


Các giá trị của Extended DISC® cho doanh nghiệp

Extended DISC® ứng dụng trong tuyển dụng, phân công nhân sự và chuẩn bị kế thừa cho doanh nghiệp.

Kết quả Extended DISC sẽ cho doanh nghiệp biết rằng:

  • Liệu ứng viên có thực sự phù hợp với môi trường làm việc một cách tự nhiên, có phù hợp với tính chất công việc và vai trò trong nhóm
  • Công việc có thực sự đúng sở trường của ứng viên
  • Liệu ứng viên có xung đột tính cách với những người khác

Extended DISC® ứng dụng trong động viên và quản lý nhân sự

  • Giúp nhân viên dễ giao tiếp và động viên nhân viên đúng cách hơn
  • Giúp quản lý giao việc, nhắc việc và hỗ trợ hiệu quả
  • Giúp nhân sự điều hòa xung đột hữu hiệu

Extended DISC® ứng dụng trong xây dụng và duy trì văn hóa tổ chức

Kết quả Extended DISC của một doanh nghiệp sẽ giúp doanh nghiệp:

  • Xây dựng cơ cấu tổ chức và hệ thống chính sách hợp lý
  • Bổ sung tính cách cần thiết cho văn hóa doanh nghiệp

Các sản phẩm và dịch vụ từ Extended DISC

Extended DISC® là một bộ tích hợp các công cụ có thể sử dụng riêng lẻ hoặc tổng hợp như một giải pháp toàn diện. Các sản phẩm này bao gồm:
 

EXTENDED DISC® CÁ NHÂN

Đánh giá hành vi, phân tích điểm mạnh, điểm yếu, phong cách giao tiếp và làm việc của cá nhân, nhằm cung cấp các kết quả đánh giá sau:

  • Đánh giá Hành vi & Xu hướng cá nhân
  • Đánh giá năng lực Bán hàng
  • Đánh giá năng lực Quản lý
  • Đánh giá năng lực Quản trị
  • Đánh giá năng lực Dịch vụ khách hàng
  • Đánh giá năng lực Làm việc nhóm
  • Đánh giá năng lực Công nghệ thông tin
  • Đánh giá năng lực Quản lý dự án
  • Đánh giá năng lực Người Đào tạo
  • Đánh giá năng lực Chủ Doanh Nghiệp

 

EXTENDED DISC® NHÓM

  • Phân tích nhóm
  • Phân tích cặp đôi làm việc
  • So sánh độ phù hợp công việc
  • Ứng dụng giải xung đột nơi làm việc

Giới thiệu Extended DISC®

Dựa vào Lý thuyết Hành vi của Carl G. Jung và khái niệm DISC do William Moulton Marston phát triển vào những năm đầu thế kỷ 20, Extended DISC® phân tích, đánh giá tính cách và năng lực hành vi của con người ở hai trạng thái khác nhau:

Hành vi có ý thức/ điều chỉnh
Tính cách con người sau khi đã chịu sự tác động của các yếu tố bên ngoài như kinh nghiệm, kiến thức, kỳ vọng, điều kiện thể lý và tinh thần.

Hành vi vô thức/ tự nhiên
Tính cách tự nhiên và thoải mái nhất của con người, ẩn chứa những thế mạnh, tính cách và mong muốn tiềm ẩn ít được thể hiện ra bên ngoài.

 

 

Extended DISC đã được sử dụng rộng rãi tại nhiều nước trên thế giới và được tin dùng bởi nhiều công ty trong Forbes 500. Tại Việt Nam, L & A là đối tác, bản địa và thương mại hóa các gói sản phẩm dịch vụ trên nền tảng trắc nghiệm online của Extended DISC.

Áp dụng Extended DISC

  • Extended DISC® Tuyển dụng quản trị viên
  • Extended DISC® Phân công
  • Extended DISC® Đề bạt – Thăng chức
  • Extended DISC® Đào tạo
  • Extended DISC® Đãi ngộ
  • Extended DISC® Cấu trúc tổ chức
  • Extended DISC®Giải quyết mâu thuẫn
  • Extended DISC® Giảm tỉ lệ nghỉ việc
  • Extended DISC® Tăng hiệu suất làm việc

Đối tác chính thức của Extended DISC® (Phần Lan) tại Việt Nam

Le & Associates là đối tác chính thức được ủy quyền khai  thác những sản phẩm của Extended DISC® (Phần Lan) tại Việt Nam. Các bài đánh  giá này  có  thể được phân phối riêng  biệt  hay  kết  hợp  với  những  sản  phẩm  riêng  của chúng tôi để mang lại hiệu quả cao nhất cho khách hàng.

Le & Associates (L&A) nổi bật với vai trò nhà cung cấp giải  pháp  nhân  lực  toàn  diện  phù  hợp  cho  chiến  lược  kinh  doanh của doanh nghiệp. Các dịch vụ của chúng tôi bao gồm:

  • Tuyển dụng
  • Tư vấn quản lý nguồn nhân lực
  • Đào tạo và phát triển nhân tài
  • Cho thuê và thầu nhân lực

 

Khách hàng tiêu biểu đã sử dụng Extended DISC tại Việt Nam

 

Vui lòng liên hệ chúng tôi để xem báo cáo mẫu